一、引言

大学生就业形势一直是社会的关注点，可以毫不夸张的说大学生在就业找工作太泛滥了，为了更好地了解当前大学生的就业现状，便于分析新形势下大学生就业问题及其产生的原因，以应对高等教育扩招之后毕业生面临的严峻的就业形势，加强和改进大学生就业工作。旅游与烹饪学院放了发大概146份调查问卷，回收146份，在受调查的学生中男学生占25%，女学生占75%，都是大专学历，在问卷调查的设计中，充分考虑了学校、专业的分布，反映当前大学生旅游与烹饪学院各专业就业问题的总体状况。
     二、调查形式与结果

（一）调查的对象和范围

本次进行的大学生就业观调查，主要是利用大学生外出打工机会，调查打工所在地区的大学生的就业形势，具体涉及到大学生对当前就业形势、对就业前景的看法、就业方向期望、今后参与工作时所期望的资薪待遇等各个的方面。
     （二）问卷调查的方法

主要是在大学生所在各大工厂发问卷。调查为一对一的方式，填一份收一份。还有一小部分托熟人在其打工宿舍发放。最后统一整理，分析。
   （三）调查的目的
　　大学生的就业问题成为一个越来越重要的问题。大学生的就业形式势的调查，更好的让大学生了解当前的就业形势及就业趋势;真实的掌握企业招聘大学生现状，了解企业用人标准，尽快找好自己的地位，让大学生提高就业危机形势，为自己的发展做一个新的规划，尽量避免产生就业盲目性。
     三、数据罗列

我学院学生的有关反馈来看，专业课程对实践的帮助度达到了100％，教学实践对就业帮助度达到了62.5％，英语A级证书还有计算机证书对就业的帮助度达到了87.5％，并且87.5的人对我学院推荐的工作感到满意，87.5％的人觉得自己能够找到满意的工作，有75.36％的人想通过自己的努力来找工作，这就充分说明了我学院学生的自信度很高，有71.1％对就业形势感到还好。
     四、结果分析

首先，强化择业的竞争意识，在正确自我评价的基础上，充分相信自己的实力，敢于通过竞争去达到理想的目标。在心理上必须从社会进步和深化改革的角度来加深对竞争机制的认识，强化自身的竞争意识，自觉地正视社会现实，转变观念，做好参加竞争的准备。当代大学生普遍较浮躁。我认为当代大学生应具备以下素质：
　　1.所学专业性知识;
　　2.与人沟通、交流、协调的能力;
　　3.吃苦耐劳的精神;
　　4.知识面要广，专业性要强;
　　5.良好的个人养成习惯;
　  6.良好的动手、动脑能力，学以致用;
　　7.良好的心理承受能力及心态的调整能力;

由于竞争的加剧，大多数的学生对自己有个清醒的认识，在问及毕业初的薪酬时，有20个人预薪工资为1500-3000元，65人预薪应该为3000-5000元，两部分加起来占总人数的61.5%，在物价日益增加的基础上，大学生要求这样的工资是不高的，可以看见竞争的大学生的影响。

我国现在生产模式是“世界加工厂”，主要需要的是廉价劳动力的“血汗工人”和有经验的技工，是体力劳动者，而大学教育培养的是高价劳动力的脑力劳动者。所以，要说“头脑还缺乏市场经济意识”，那不是大学生，而是指责大学生的专家、学者和自己。同学们要时刻关注学校及学院的就业信息，要充分珍惜应届毕业生的身份及时就业，要充分利用各种资源，以“下基层、立大志、成大业”为就业方向，把握时机，当机立断，统筹规划，积极主动就业。最后，他从日常管理角度，特别强调毕业生在就业中要早作准备、要遵守相关规定、要加强安全意识、要以主动积极的态度投入到就业工作中，安全顺利地找到满意的工作。

                                                                                                    旅游与烹饪学院                                                                                                                    2020年12月5日